Re: Que tenemos...¿un sistema de'clientelismo polÃtico'(spoil system)
En ciencia polÃtica, la expresión inglesa spoil system describe una práctica por la cual los partidos polÃticos del gobierno distribuyen a sus propios miembros y simpatizantes cargos institucionales y posiciones de poder.
Si bien la lÃnea general de este comportamiento polÃtico tiene sus bases en el sistema de clientelismo polÃtico, la expresión spoil system no implica primeramente una connotación negativa, o la idea que tal distribución de cargos sea necesariamente abusiva.
En otras palabras, se trata de una expresión moralmente neutra que describe una práctica formalmente reconocida y abiertamente aplicada, en determinados periodos históricos, tanto en los Estados Unidos como en otros paÃses.
Este sistema tiene como principal caracterÃstica, no vincular al personal en forma permanente. El origen del término deriva de la frase "to the victor go the spoils" ("al vencedor va el botÃn"), acuñada a inicios del siglo XIX en el noreste norteamericano.
En Estados Unidos el spoil system, deja de existir con la Acta Pendleton de 1883(en honor a su principal promotor el senador George Pendleton), lo que supone desde esa fecha, la utilización de un sistema neutral basado en criterios de igualdad y de merito para acceder a un cargo público. En Gran Bretaña, unas décadas antes con la Order in Council de 21 de mayo de 1855, se aplasta el sistema de botÃn al desarrollar procesos selectivo, basados en el principio de mérito...
En ciencia polÃtica, la expresión inglesa spoil system describe una práctica por la cual los partidos polÃticos del gobierno distribuyen a sus propios miembros y simpatizantes cargos institucionales y posiciones de poder.
Si bien la lÃnea general de este comportamiento polÃtico tiene sus bases en el sistema de clientelismo polÃtico, la expresión spoil system no implica primeramente una connotación negativa, o la idea que tal distribución de cargos sea necesariamente abusiva.
En otras palabras, se trata de una expresión moralmente neutra que describe una práctica formalmente reconocida y abiertamente aplicada, en determinados periodos históricos, tanto en los Estados Unidos como en otros paÃses.
Este sistema tiene como principal caracterÃstica, no vincular al personal en forma permanente. El origen del término deriva de la frase "to the victor go the spoils" ("al vencedor va el botÃn"), acuñada a inicios del siglo XIX en el noreste norteamericano.
En Estados Unidos el spoil system, deja de existir con la Acta Pendleton de 1883(en honor a su principal promotor el senador George Pendleton), lo que supone desde esa fecha, la utilización de un sistema neutral basado en criterios de igualdad y de merito para acceder a un cargo público. En Gran Bretaña, unas décadas antes con la Order in Council de 21 de mayo de 1855, se aplasta el sistema de botÃn al desarrollar procesos selectivo, basados en el principio de mérito...

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